院長からのメッセージ
笑顔があふれる診療空間とチームづくり
働く楽しさとやりがいを実感できる職場
予防に力を入れると、衛生士業務を任せられる衛生士さんが必要になります。
もし、当院に勤めていただくと当初はアシスタント業務をしていただくかもしれませんが、アシスタント業務がしっかりとできるようになった後は、衛生士業務をどんどんやっていただくようになります。
衛生士さんにやっていただくTBI、患者さまへの動機付け、スケーリング、ポリッシング、SRP、メンテナンスの患者さまがどんどん増えております。そのため、現在の歯科衛生士の人数では追いつかなくなっております。私たちの患者さまのためにあなたの力をぜひ、貸していただけないでしょうか。
開業当時、私は身につけた技術を使って、地域の人々に健康を通して貢献したいと思っていました。たくさん歯を削り、たくさん歯ぐきの手術もしました。しかし、いくら削っていてもキレイに詰めても、キレイに被せ物を入れても、いくら、キレイに手術をしても、数年経っていらしたときは、また、歯は悪くなったかたをたくさん見てきました。「この治療方針をこのまま続けていてはダメだ！」「そんな状態になる前のケア、そして、予防の考え方を患者さまの生活の中の一部にしていかなければいけないんだ！」と強く思いました。
そして、予防中心の歯科医院へ、シフトしていく決心をしました。短い時間の中で、当院の歯科衛生士さんは本当によくやってくださっています。大変だと思います。でも、本当によく頑張ってくれます。それが私もとってもうれしいです。患者さまもとっても喜んでくださいます。おそらく、患者さまが喜んでくださることが歯科衛生士さんのやりがいになっているのだと思います。
患者さまが来院されたら、笑顔で受付が迎えてくれ、患者さまをご案内するときには、元気で明るい声でお名前を呼んで、笑顔でご案内する。ユニットに導入し、エプロンをかけられるまでには、患者さまにスタッフが話しかけ、楽しい会話と笑顔があふれている。そこで、笑顔でドクターが登場し、治療に入っていく。治療が終わると、ドクターが笑顔で説明し、補足説明をスタッフが笑顔で行い、笑顔でお見送りをして、最後に受付が笑顔とフォローをして終わる。
治療で来院されるかたであっても、これだけ笑顔に包まれたならば、嫌な治療でも苦痛にはならないのではないでしょうか。また、それだけ笑顔が多ければ、スタッフも楽しく働けるのではないでしょうか。当院では、スタッフを「チームメンバー」だと思っております。「雇われているスタッフ」と「医院」が別々ではなく、スタッフも医院も同じ方向を向き、一体化していきたいと考えています。だから、「スタッフ」ではなく「チームメンバー」なのです。
当院の考え方は「患者さまを笑顔にし、その笑顔を守り、患者さまが素晴らしい人生を送るお手伝いをする」というものです。私たちは、そのために頑張っています。あなたがイメージする歯科医院とは違うかもしれません。あなたはあなたらしく活躍できる場がうちの医院にはあります。次の6つのことに私たちは力を入れています。あなたらしく活躍できそうなものがきっと見つかるはずです。
私たちが力を入れている
6つのこと
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笑顔01
まず、私たち自身が笑顔でなければいけません。患者さまを笑顔でお迎えし、不安そうな患者さまの不安を和らげる笑顔、患者さまに「ここなら安心だ」と思っていただける笑顔で一杯にしてあげたいと考えています。
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元気02
多くの患者さまは歯科医院に来るときは元気がありません。不安や悩みを抱えているわけですから、当然かも知れません。そのとき、私たちスタッフが元気がなく、疲れた表情で、やる気もなく接してしまったら、患者さまを笑顔にすることはできません。それよりも、不快な想いをさせてしまいます。患者さまに元気を与えるような応対、それが私たちの考え方です。ですから、難しいことではないのですが、「○○お願いします」と指示があったら「はい！」とはっきりとした声で返事をするようにしています。また、患者さまには「こんにちは！」「お大事にどうぞ！」と、気持ち良く挨拶しています。このような取り組みが多くの患者さまを笑顔にし、元気を与えていると思います。
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コミュニケーション03
当院は患者さまとの明るいコミュニケーションであふれています。患者さまとの信頼関係はコミュニケーションの量に比例すると思っています。もちろん、診療も忙しいですが、忙しい中でも、患者さまとたくさんのコミュニケーションを取ってもらっています。当院は患者さまとの会話、笑い声であふれています。
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歯に対する価値観を高める04
悪くなった患者さまの歯は治さなければなりません。しかし、治療に当院で通う中で、患者さま自身が歯の重要性に気づいてほしいと真剣に考えています。普段の生活の中で、患者さまが自分の歯について考える機会はほとんどありません。だからこそ、当院に通う中で、私たちが患者さまに歯の重要性を伝え、「そうか！歯っていうのは本当に大切なものなんだ！」と思っていただきたいのです。そのために、当院では患者さまにしっかりと説明するカウンセリングをしていきたいと考えています。このようなカウンセリングを通して、その後のメンテナンスに通っていただき、信頼関係を構築し、患者さま自身で歯を守れるようにサポートしていきたいと考えています。
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患者さまの歯を守る05
患者さまがず～っとご自分の歯で美味しい物を食べていただき、生活を楽しんでいただくためにも定期健診にしっかりと通っていただいてます。歯科衛生士は患者さまの口腔内をケアし、患者さまがセルフケアできるようにプロの仕事をします。また、まだ歯が悪くない子どもの歯を守り、一生健康な歯で過ごしていただけるようにしたいと考えています。歯医者好きの子どもが来院し、泣くのではなく笑顔で帰っていきます。そうやって、小さいうちから歯に対する正しい知識と価値観と習慣を身につけてもらっています。
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医院を良くする06
歯科医院はチームです。チームリーダーである院長はどうしても診療にほとんどのエネルギーを使ってしまいます。医院の細かいところまで目が届きません。「だったら、さぼっちゃえ」ではなく「ここはこうしたら良いのではないか」と一人ひとりが考え、スタッフ一人ひとりが「私は関係ない」ではなく「自分の医院なんだ」という気持ちで働いてくれています。
さいごに
常に問題は起きるものです。それを院長ひとりが考えて、あれやれ、これやれ、そんな仕事、やりたいですか？やりたくないですよね。どうせ、やるんだったら、自分で考えて、自分で行動するほうが良いと思いませんか？
当院ではスタッフにそういう風に仕事をしてもらってますし、そういうところで、やりがいを感じている部分もあるんだと思います。当院のスタッフはこれまでお話した6つのことにも一生懸命、取り組んでいるからこそ、仕事は決して楽ではないのに、やりがいを感じて頑張ってくれているんだと思います。もちろん、ずっと仕事をしていれば、嫌なこともあるし、辛いこともあると思います。でも、それをみんなでカバーしあって、励ましあいながら、自分たちの目標を達成するために頑張っています。
私は、こんな当院のスタッフが大好きです。当院では、あなたが主役になる場がたくさんあります。やる気のあるあなたがやりがいを感じられる場がたくさんあるのです。そんなあなたが存分に躍動できるステージがここにあります。
あとは主役であるあなたの登場を待っています。募集は新卒、既卒、年齢を問いません。あと、私が大切にしているのは勤めていただいたかたには、長く勤めてほしいということです。できれば、結婚しても、出産しても、仕事を続けてほしいです。ですから、多くのかたができるだけ長く勤めていただける歯科医院をつくっていきたいと考えております。
ここまで読んでいただいてありがとうございます。いかがですか？力を貸していただけそうでしょうか？もちろん、この文章だけではよくわからないところがたくさんあると思います。ですから、「少しでも良いな」と思っていただいたかたはぜひ、見学にいらしてください。見学は大歓迎です。ぜひ、当院の良いところも悪いところもたくさん見てください。
人間にも合う、合わないがあるように職場にも合う、合わないはあると思います。それをぜひ、見学で確認してください。条件だけではわからない、行ってみないとわからない何かが必ず、あると思います。ぜひ、それを見学で感じてから判断してください。あなたが当院に見学に訪れる日を楽しみにしています。
教育プログラム
EDUCATION PROGRAM
| 診療業務 |
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|---|---|
| 診療業務外 |
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| 運営業務 |
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| サポート体制 |
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EDUCATION PROGRAM
| 診療業務 |
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| 診療業務外 |
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| 運営業務 |
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| サポート体制 |
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歯科衛生士インタビュー
インタビュー①
もともと歯科助手として勤務していましたが、自分が担える役割に限界を感じ、より専門的に患者さまと関わりたいという思いが強くなりました。予防やメンテナンスを通じて患者さまの健康を長期的に支える存在になりたいと考え、知識と技術を高めるために歯科衛生士の資格取得を目指しました。
教えてください
就職説明会に参加し、実際に見学させていただいたことがきっかけです。全部で10件ほど見学しましたが、その中でもスタッフ同士の雰囲気がとても良く、自然体で働いている姿が印象的でした。ここなら安心して成長できると感じ、入職を決めました。
見学時に感じた通り、スタッフ同士の関係性が良く、明るく前向きな雰囲気の職場です。マニュアルや研修制度が整っているため、不安があっても段階的に学ぶことができます。困った時にはすぐ相談できる環境があり、安心してスキルアップに取り組めています。
戸田橋の花火大会では院長がチケットを用意してくださり、スタッフみんなで会場に足を運ぶのが毎年の楽しみです。また、誕生日のお祝いなど、日常の中で温かいイベントがあることもうれしい点です。仕事以外の時間も共有できることで、チームワークがより深まっていると感じます。
当院では担当制ではなく指名制を導入しており、患者さまが「またお願いしたい」と思って指名してくださることがあります。その瞬間に、自分の対応や施術が信頼につながっていると実感できます。患者さまとの継続的な関わりが、大きなやりがいになっています。
現在は産休・育休に入る予定ですが、落ち着いたらまた復帰し、だいご歯科で働き続けたいと考えています。ライフステージが変わっても長く活躍できる歯科衛生士でありたいです。これからも知識と技術を磨きながら、患者さまに信頼される存在を目指していきます。
最初は不安なことも多いと思いますが、研修の時間をしっかり確保しているため、段階的に成長することができます。わからないことは周囲が丁寧にサポートします。前向きに学ぶ気持ちがあれば大丈夫です。一緒に働ける日を楽しみにしています。
インタビュー②
将来を見据え、国家資格を取得できる専門職に就きたいと考えたことがきっかけです。資格があれば長く働き続けることができ、自分の技術で患者さまの健康を支えられる点に魅力を感じました。安定性だけでなく、人の役に立てる仕事であることも大きな理由です。
教えてください
インプラントや審美治療など幅広い診療を行っている点に魅力を感じました。さまざまな分野に触れながら学べる環境であれば、自分自身のスキルアップにつながると考えました。専門性を高めながら成長できる医院だと感じ、入職を決めました。
入職当初は不安もありましたが、先輩がたが丁寧に指導してくださり、安心して業務を覚えることができました。わからないことをそのままにせず質問できる雰囲気があり、チーム全体で支え合う風土を感じています。働きやすい環境だと思います。
週休2.5日制のため、しっかりと休養を取りながら働ける点が魅力です。休日にリフレッシュできることで、気持ちを切り替えて診療に集中できます。オンとオフのメリハリをつけられる環境が整っていると感じています。
アシストがスムーズにできたときや、限られた時間の中で衛生士業務を計画通りに終えられたときに達成感を感じます。チームの一員として診療を支えられていると実感できる瞬間が、大きなやりがいにつながっています。
患者さま一人ひとりに寄り添い、信頼される歯科衛生士になることが目標です。また、後輩が安心して成長できるような存在になりたいと考えています。自分自身も学び続けながら、医院全体を支えられる人材へと成長していきたいです。
スタッフ同士の雰囲気が良く、わからないことも相談しやすい職場です。幅広い診療を通して成長できる環境が整っています。少しでも興味があれば、ぜひ一度見学にいらしてください。スタッフ一同お待ちしております。
インタビュー③
将来を見据え、国家資格を取得できる専門職に就きたいと考えたことがきっかけです。資格があれば長く働き続けることができ、自分の技術で患者さまの健康を支えられる点に魅力を感じました。安定性だけでなく、人の役に立てる仕事であることも大きな理由です。
教えてください
見学に伺った際、対応してくださった歯科衛生士のかたがとてもやさしく、丁寧に説明してくださったことが印象的でした。医院全体の雰囲気も明るく、ここなら安心して学びながら働けると感じました。その温かい雰囲気が入職を決めた一番の理由です。
入職後も、スタッフの皆さまがやさしく丁寧に指導してくださり、不安を感じることなく業務に取り組むことができました。わからないことを質問しやすい雰囲気があり、チームで支え合う風土を感じています。安心して成長できる環境だと思います。
戸田市の花火大会にスタッフみんなで参加できることが楽しみの一つです。仕事以外の時間を共有することで、よりチームワークが深まり、普段の診療にも良い影響があると感じています。明るく温かい職場づくりを大切にしている医院だと思います。
クリーニング後に患者さまが「すっきりした」と笑顔になってくださる瞬間に、大きなやりがいを感じます。自分の処置が患者さまの安心や満足につながっていると実感できることが、この仕事の魅力だと思っています。
歯科衛生士としてさらにレベルアップし、より多くの患者さまに信頼していただける存在になりたいです。知識と技術を磨き続けることはもちろん、後輩からも頼られるような衛生士へと成長していきたいと考えています。
わからないこともやさしく丁寧に教えてもらえる環境が整っています。歯科衛生士業務だけでなくアシスト業務まで幅広く学ぶことができ、自分のスキルアップにつながります。安心して成長できる職場ですので、ぜひ一度見学にいらしてください。
インタビュー④
患者さまと直接関わりながら、予防やメンテナンスを通して健康を支えられる仕事に魅力を感じたことがきっかけです。自分の技術や知識がそのまま患者さまの安心や笑顔につながる点にやりがいを感じ、歯科衛生士を目指しました。人と深く関われる専門職であることも大きな理由です。
教えてください
求人サイトで院内の写真を見た際、かわいらしく清潔感のある雰囲気に惹かれました。実際に見学に来たときも、院内の明るさやスタッフの温かい対応が印象的で、「ここで働きたい」と自然に思えました。雰囲気の良さが入職の決め手になりました。
スタッフ全員が明るく、和気あいあいとした雰囲気の中で働けています。入社後3ヵ月間はしっかりとした研修期間があり、段階的に診療に入ることができるため安心でした。基礎から丁寧に学べる環境が整っていると感じています。
週休2.5日制のため、仕事とプライベートのバランスを取りやすい点が魅力です。休日にしっかり休むことで気持ちをリフレッシュでき、診療にも前向きに取り組めています。オンとオフを切り替えながら働ける環境だと感じています。
患者さまから「ありがとう」と感謝の言葉をいただいたときに、大きなやりがいを感じます。自分の対応や処置が患者さまの安心や満足につながっていると実感できる瞬間は、この仕事を選んで良かったと思える大切な時間です。
知識と技術をさらに高め、患者さまから信頼される歯科衛生士になりたいと考えています。専門性を深めるだけでなく、後輩にも丁寧に指導できる存在へと成長することが目標です。常に学ぶ姿勢を忘れず、レベルアップしていきたいです。
明るく温かい雰囲気の中で、安心して成長できる職場です。わからないことも丁寧に教えてもらえるため、不安があっても大丈夫です。少しでも興味があれば、ぜひお気軽に見学にいらしてください。お待ちしております。
インタビュー⑤
国家資格を取得すれば、将来にわたって長く働き続けられると考えたことがきっかけです。専門性のある仕事に就き、自分の知識や技術で患者さまの健康を支えたいという思いもありました。安定性とやりがいの両方を兼ね備えた職業だと感じ、歯科衛生士を目指しました。
教えてください
見学に来た際、スタッフ同士の雰囲気がとても良く、明るく温かい職場だと感じました。実際に働いている姿を見て、ここなら安心して成長できると確信しました。人間関係の良さが決め手となり、入職を決意しました。
スタッフ全員がやさしく、わからないことも丁寧に教えてもらえる環境です。研修制度やマニュアルが整っているため、安心して診療に入ることができました。院長も勉強熱心で、常に新しい情報を共有してくださるため、日々学びの多い職場だと感じています。
週休2.5～3日と休日がしっかり確保されているため、プライベートも充実させやすい環境です。また、誕生日をスタッフ全員でお祝いするなどイベントも多く、毎年楽しみにしています。仕事だけでなく、チームのつながりを大切にしている医院です。
患者さまから「ありがとう」と感謝の言葉をいただいたときに、大きなやりがいを感じます。自分の処置や対応が患者さまの安心や笑顔につながっていると実感できる瞬間は、この仕事を選んで良かったと思える時間です。
歯科衛生士として長く元気に働き続けることが目標です。日々の診療を大切にしながら、知識と技術をさらに磨いていきたいと考えています。患者さまから信頼され、チームにも貢献できる存在へと成長していきたいです。
研修制度が整っており、雰囲気もとても良い職場です。最初は慣れるまで大変なこともあると思いますが、私たちがしっかりサポートしますので安心してください。一緒に成長していける仲間をお待ちしています。
インタビュー⑥
高校生の頃から歯科助手としてアルバイトをしており、その中で一緒に働いていた歯科衛生士のかたに憧れを抱いたことがきっかけです。専門的な知識と技術で患者さまを支える姿に魅力を感じ、自分もそのような存在になりたいと思い、歯科衛生士を目指しました。
教えてください
衛生士学校時代に、院長先生が勤務医として働いていた歯科医院で実習をさせていただきました。その際にお声をかけていただき、ご縁を感じて入職しました。実習中から温かい雰囲気を感じており、安心して働ける環境だと感じていました。
オープニングスタッフとして入職しましたが、現在も変わらず働きやすい環境が整っています。スタッフ同士の関係性が良く、意見も伝えやすい雰囲気です。長年勤められているのは、安心して働き続けられる環境があるからだと感じています。
医院全体でのイベントが多く、スタッフ同士の交流が深まる機会があることがうれしいです。仕事以外の場面でもコミュニケーションが取れることで、日々の診療にも良い影響があります。チームワークを大切にしている医院だと感じています。
患者さまの笑顔を見ることができたときに、最もやりがいを感じます。処置後に安心した表情を見せていただけると、自分の仕事が役に立っていると実感できます。患者さまとの信頼関係が築けたと感じられる瞬間は特別です。
生涯現役の歯科衛生士として働き続けることが目標です。娘が将来歯科医師を目指しているため、いつか一緒に働ける日が来ることも楽しみにしています。その日まで元気に学び続け、現場で活躍し続けたいと考えています。
だいご歯科で働き始めて14年になりますが、明るく楽しい雰囲気は今も変わりません。やりがいを感じながら長く働ける職場です。安心して成長できる環境が整っていますので、ぜひ一緒に働きましょう。ご応募をお待ちしています。
インタビュー⑦
歯科医院は全国に多くあり、国家資格を取得すれば長く安定して働ける職業だと感じたことがきっかけです。また、専門的な知識と技術を身につけることで、患者さまの健康を支えられる点にも魅力を感じました。将来を見据え、安心して続けられる仕事として歯科衛生士を選びました。
教えてください
求人情報を見た際、福利厚生が整っており、スタッフ同士の仲が良さそうだと感じたことがきっかけです。実際に見学に来た際も院内の雰囲気が明るく、温かい印象を受けました。ここなら安心して働きながら成長できると思い、入職を決めました。
研修制度がしっかりしており、段階的に学べる環境が整っています。先輩がたもやさしく丁寧に教えてくださるため、不安を抱えたまま診療に入ることはありません。質問しやすい雰囲気もあり、安心してスキルを磨ける職場だと感じています。
週休2.5日制で18時には診療が終わるため、プライベートの時間も大切にできます。しっかり休めることで心身ともにリフレッシュでき、診療にも前向きに取り組めています。また、充実した研修制度も成長につながる大きな魅力です。
患者さまから「ありがとう」と感謝の言葉をいただいたときや、指名していただけたときに大きなやりがいを感じます。自分の対応や施術が信頼につながっていると実感できる瞬間は、この仕事をしていて良かったと思える大切な時間です。
歯科衛生士としてさらにスキルアップし、知識と技術の両面で成長し続けたいと考えています。患者さまから安心して任せていただける存在になることが目標です。日々の診療を大切にしながら、着実に経験を積んでいきたいです。
研修制度が整っており、多くの先輩がやさしく丁寧に指導してくれる職場です。最初は不安もあると思いますが、周囲がしっかりサポートします。一緒に成長していける仲間をお待ちしています。ぜひ見学にいらしてください。
1日の流れ
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募集要項
【正社員】歯科衛生士
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 【月給】 |
| 勤務時間 | 【月～土】8:40～12:00／13:30～18:15 |
| 休日休暇 | 週休2.5日、年末年始7日、GW：5日、夏季：7日 |
| 勤務地 | 〒335-0023 埼玉県戸田市本町5-13-26 江口戸田公園ビル2F |
| 福利厚生 | 研修制度、資格取得支援制度 |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 応募方法 | 下記の応募フォームまたはお電話(048-434-6480)よりご応募ください。 |
【パート・アルバイト】歯科衛生士
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 給与 | 【時給】 |
| 勤務時間 | 【月～土】8:40～12:00／13:30～18:15 |
| 休日休暇 | 週休2.5日、年末年始7日、GW：5日、夏季：7日 |
| 勤務地 | 〒335-0023 埼玉県戸田市本町5-13-26 江口戸田公園ビル2F |
| 福利厚生 | 研修制度、資格取得支援制度 |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 応募方法 | 下記の応募フォームまたはお電話(048-434-6480)よりご応募ください。 |